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Scrum Master (m/w) für Cross-located-Dev-Team (deutschsprachig) im eCommerce in Hamburg

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Ihr Tätigkeitsfeld

Unsere, zumeist, zwei Teams sind seit langer Zeit im Kanban- und Scrum-Modus unterwegs und schon seit langem gemixt mit externen Remote-Mitarbeitern. Die Herausforderung, das Team über die Hürden eines Cross-located-Teams zu führen, besteht jeden Tag aufs Neue, mittlerweile sind wir jedoch schon recht gut im Umgang mit der Remote-Arbeit, möchten aber noch weiter daran wachsen.

Zu unserer täglichen Arbeit gehört es, die Anforderungen der Firma nach Klein-, Mittelfristigen- und Großprojekten im Bereich eCommerce und Inhouse-Anwendungen (PHP) bedienen zu können und uns agil weiter zu entwickeln. Du wirst ein festes Team haben, welches Du mit Deinem Können unterstützt, und – mit dem Agile Lead zusammen – die Web-Abteilung durch die agile Transition weiter voran bringen. Unsere Teams arbeiten in verschiedenen Modi: Scrum, Kanban, Scrumban etc. je nachdem, was sich als sinnvoll für das Team herausstellt.

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Unsere Anforderungen

  • Erfahrungen als Scrum Master in Scrum-Teams (> 1 Jahr).
  • Mehrjährige Erfahrung in agiler Softwareentwicklung als Hintergrund.
  • Agile Transition ist kein Fremdwort für Dich.
  • Methodenkompetenz und sicher im Einsatz bei Moderation und Konfliktlösung.
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsskills.
  • Reisebereitschaft (1-3 Tage unterwegs - Treffen der anderen Teammitglieder in ganz D).
  • Ein Plus wäre Erfahrung in der Arbeit mit Distributed Teams.
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Die Rahmendaten

  • Kapazität: Vollzeit-Scrum-Master, 5 Tage vor Ort - mit Home-Office-Option
  • deutschsprachige Teams (aktuell ca. 12+ Personen in zwei Teams)
  • Einsatzort: Hamburg
  • Start: sofort
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Wir bieten

  • Flexible Arbeitszeiten – Unser Kernzeitmodell ermöglicht Dir eine flexible Gestaltung der Arbeitszeiten.
  • Slacktime – Weiterbildung, Innovation und Neugierde auf Neues fördern wir mit regelmäßigen Slacktime-Days.
  • Home-Office – Uns ist ein Co-located-Team wichtig, aber wenn es sinnvoll ist, bleib zuhause und trotzdem mit dem Team connected.
  • Unbefristete Festanstellung – Wir sind mutig und stehen zu unseren Entscheidungen; in einer Zeit, in der das kaum noch jemand tut.
  • In der schönsten Stadt der Welt – Hamburg, das Tor zu Welt und Hafenstadt im Norden – was will man mehr?
  • 37 Stunden Woche – Keine 40 oder 42 Stunden, wir möchten, dass Du fit und gesund bleibst.
  • Kudos-Programm – Wertschätzender Umgang ist uns wichtig und deswegen unterstützen und fördern wir Dich und Dein Team darin.
  • Bezahlung oder Ausgleich der Überstunden – Wenn es mal mehr sein muss, ein Release raus möchte oder Du einfach grade im Flow bist, ist uns das viel Wert.
  • Weiterbildung - Ob auf Konferenzen oder bei internen oder externen Workshops, die Web-Welt dreht sich unheimlich schnell, das wissen wir.
  • Agile Teams (Scrum & Kanban) – Seit ein paar Jahren agil und mitten in der Transition, noch nicht am "Ende", aber auch nicht mehr am Anfang.
  • 30 Tage Urlaub – Wenn Du mal raus musst, den Kopf freimachen oder die Sonne genießen willst, kannst Du das bestimmt gut gebrauchen.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld – Wir sind Europas Nr.1 und wir wissen, wer dafür maßgeblich verantwortlich ist – das als Dankeschön!
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